新闻界的各位朋友，女士们、先生们:
　　大家下午好!
　　欢迎参加省政府新闻办新闻发布会。
　　今天，我们邀请省公共就业和人才服务中心党委书记、主任衣军强先生，省总工会党组副书记、副主席魏勇先生，省退役军人厅就业创业处处长张民先生，青岛市人力资源和社会保障局副局长刘传华先生，第六届山东省创业大赛特等奖获得者栾业鹏先生，介绍第五届“中国创翼”创业创新大赛选拔赛暨“齐鲁银行杯”第六届山东省创业大赛成效，并回答记者提问。
　　首先，请衣军强先生介绍相关情况。

　　新闻界的各位朋友：
　　大家下午好!
　　欢迎参加今天的新闻发布会。今年以来，我省各级人力资源社会保障部门深入贯彻党中央、国务院关于就业创业决策部署和省委、省政府工作要求，锚定“走在前、开新局”，把稳就业作为首要任务，顶格实施各项优惠政策，联合有关部门开展了“春风行动”“公共就业服务进校园”“复工复产创业担保贷款专项行动”等一系列促进就业创业的行动，聚力打好稳岗位、扩规模、保重点、控失业、提质量“组合拳”，千方百计确保就业大局稳定。上半年，全省实现城镇新增就业61.8万人，完成全年目标任务的56.19%;失业人员实现再就业24.7万人，完成全年目标任务的73.7%，就业困难人员实现就业7.9万人，超额完成全年目标任务;高校毕业生毕业去向落实率也超预期。全省发放创业担保贷款4.9万笔，102.4亿元，发放量持续保持全国前列。我省就业创业工作3次受到国务院表扬激励。
　　就业是民生之本，创业是就业之源。为促进创业带动就业，营造良好创业环境，2012年以来，我省连续成功举办6届创业大赛，近1万3千个创业团队(项目)参赛，选拔培育了264个优秀创业典型，创业大赛已经成长为全省具有重要影响力的“创业品牌”。特别是今年，省人力资源社会保障厅联合省总工会、省发展改革委等10家省直单位，提前谋划，创新形式，进一步提高赛制标准、扩大比赛规模、加大奖励力度，成功举办了第六届山东省创业大赛，进一步激发了全省创业创新的热情和活力。大赛最终评选出70个获奖创业项目和导师，其中特等奖6个，一等奖12个，二等奖18个，三等奖24个，创业导师10名。6月22日至24日，我们在山东广播电视台演播厅成功举办大赛总决赛和颁奖仪式，副省长凌文同志出席并为获奖选手颁奖，对大赛举办工作给予了充分肯定。总体看，这届大赛主要有以下几个特点：

　　一是多类赛事加持，凝聚创业合力。这次大赛不仅是我省的一次创业盛会，也是全国创业创新大赛的选拔赛和全国“双创周”活动重要组成部分。我们进一步加强省内创业创新赛事联动，整合资源，扩大规模，形成合力，共吸引高校毕业生、留学人员等近万名优秀人才参与，涉及新材料、新能源等10多个领域，参赛项目2799个，同比增长38%;大赛设7项赛事、70个奖项，奖励资金554万元，参赛项目和奖励金额均创历年之最。
　　二是创新设置组别，激发创业活力。为扩大赛事影响，吸引创业者参赛，大赛设置2组主体赛和5个专项赛，比全国赛制多出留学人员专项赛、创业导师专项赛两个组别。其中，为推进乡村振兴，加强劳务品牌建设，大赛首次设置乡村振兴专项赛，遴选优秀创业项目助推打造“乡村振兴齐鲁样板”;首次设置劳务品牌专项赛，推荐项目参加第一届全国劳务品牌发展大会，提高我省劳务品牌在全国的美誉度。
　　三是选树优质项目，综合效益显著。为真正把符合全省“十大创新”“十强产业”和“十大扩需求” 2022年行动计划要求，潜力大、效益高的项目、人员选拔出来，我们紧密结合人员、项目特点，科学制定评审标准，组成高水平专家评审团进行了评审。脱颖而出的创业者事迹感人，参赛项目各具特色，具有良好的经济效益、社会效益和生态效益。比如，获得一等奖的“年产1000万㎡软体电磁屏蔽新材料”项目为省重大项目，拥有省、市两级研发平台，已成为国内电磁屏蔽材料行业的中坚力量。获得特等奖的“基于大数据可视化的体育与健康数字系统研发及产业化” 项目，承担全省3.8万所学校的安全教育工作，服务2100万用户，直接带动就业超1千人，间接带动就业超3万人。获得一等奖的“蛮荒之地 花开不败—羊毛沟花海湿地”“齐长城青未了”项目，推动旅游休闲行业从业者，实现由农民向产业工人的转换，助力形成工农互促、城乡融合发展的新局面。

　　四是无缝对接支持，持续跟踪服务。本次大赛搭建企业、项目、创业者和投资方、孵化器、工业园区等产业化平台对接的“直通车”，邀请投资机构和投资基金全程参与、无缝对接，齐鲁银行作为冠名赞助单位，为获奖选手现场授信，为项目落实落地提供了有力保障。目前，已有3个项目对接投资信息、9个项目达成合作意向。同时，大赛整合各类资源，提供优惠政策支持，除最高20万元“真金白银”的奖励外，获奖选手还可获得荣誉称号、创业指导、创业投资、贷款支持、创业培训、创业补贴等“一揽子”政策扶持。
　　第六届山东省创业大赛画上了圆满句号。下步，我们将做好大赛后续工作，优选22个创业项目(团队)参加全国选拔赛和总决赛，继续举办好创业论坛、展示宣传、第四届山东省“十大返乡创业农民工”评选等配套活动，探索举办大学生创业大赛，支持青岛承办第五届“中国创翼”创业创新大赛全国选拔赛和总决赛，打造创业者展示交流、投融资对接、创业创新政策服务的平台，全力助推新时代社会主义现代化强省建设。
　　我先简要介绍这些。下面，我们很愿意回答大家的提问。

　　现在回答记者提问，提问前请先通报所在新闻机构名称。

　　第六届山东省创业大赛决赛评选出了70个优秀创业项目，数量创历届之最。请问，今年评选出的创业项目和往届相比有什么特色?

　　非常感谢新闻界的朋友，对山东省创业大赛的关心和支持。为厚植创业创新沃土，汇聚创业创新项目，发掘宣传创业创新典型，今年，我省积极克服疫情影响，广泛动员，精心组织，隆重推出第五届“中国创翼”创业创新大赛选拔赛暨“齐鲁银行杯”第六届山东省创业大赛。和往届相比，这次评选出的70个优秀获奖项目，主要有五个特点：
　　一是社会效益更强。大赛立足高校毕业生等重点群体就业，紧密结合全省“十大创新”“十强产业”和“十大扩需求”2022年行动计划要求，以创新引领创业、创业带动就业、推进乡村振兴为核心价值和重点评价指标，着重突出参赛项目的社会价值和创业者的社会贡献，评选出来的项目产业导向和社会带动效益更强。比如，WE·GO大家居产业互联网平台项目，吸纳就业的员工70%为毕业5年内的高校毕业生;菏泽助残筑梦项目，注重社会公益事业，成功帮助200多名残疾人就业;西瓜藤蔓矮化新品种选育及产业化项目，助推乡村振兴，为西瓜品种受制国外提供了解决方案。
　　二是涵盖领域更广。大赛设置制造业主体赛、服务业主体赛、青年创意专项赛、留学人员专项赛、乡村振兴专项赛、劳务品牌专项赛、创业导师专项赛等7个赛事组别，基本涵盖所有初创领域，创业项目评选更加精细、科学。评选出来的项目既包括机械制造、纺织服装等传统产业的升级迭代，又包括信息技术、生物技术、新材料等新兴产业，还包括劳务品牌、健康医养、现代农业等现代服务业，比赛项目更有层次，落地性更强。

　　三是科技含量更高。大赛坚持深入实施创新驱动发展战略，注重助推科技成果转化和新旧动能转换，吸引大量高科技创新型创业项目参加比赛，涌现出一大批“高精尖”科技创新项目。比如，低空“智联网”飞行、超疏纳米材料研发及应用、双靶标抑制剂的设计合成与抗肿瘤活性研究等项目，很多专利技术填补了国内“空白”，处于国内独有、国际领先的地位。综合看，本届大赛参赛项目，技术创业、创新创业、社会创业等创业类型占据主导地位，生存性创业、非技术性创业占比持续减少，创业大赛在鼓励创新、激励创业、促进创意等方面的作用发挥更加明显。
　　四是涉及群体更多。大赛参赛范围更广，年满16周岁的初创群体，项目或户籍所在地在山东省内的均可报名参赛。大赛专设青年创意赛道，面向高校及技工院校在校生、毕业生等青年群体，鼓励支持大学生创新创业。特别设置留学人员专项赛，积极引进海外前沿科学和重点技术领域的高层次人才，提升服务层次和吸引力。据统计，本届大赛共有1335名高校毕业生参赛，占总参赛人数的45%。参赛人员还涉及返乡农民工、退役军人、残疾人、企事业单位科研或管理人员等，规模创历史新高。
　　五是发展前景更好。所有创业项目纳入全省创业项目库和导师库，及时享受政策、技术、资金、人才、场地等全要素创业服务，定期参加展示交流、宣传推广等活动，共享各类创业创新资源。赛后调查显示，很多创业项目通过创业大赛积极整合资源，不断激活发展动能，催生创新活力，获得快速成长的机会。比如，返乡创业高校毕业生宋章峰，薯立方集团有限公司创始人，通过参加大赛，得到媒体关注和发展助推机会，获得300万创业担保贷款支持，如今的薯立方公司，已经成长为甘薯行业的标杆性企业，跻身中国甘薯产业创领者。

　　近年来，我省通过举办创业大赛等创业活动，发掘出了大量创业典型。请问人社部门将如何做好创业典型的后续扶持和服务，更好发挥他们的示范带动作用?

　　感谢您的提问。
　　通过创业大赛等活动评选出创业典型只是第一步，关键是后期的扶持和帮助。我们将加大荣誉申报，强化贷款支持，加强宣传推广，优化服务保障，尽快将创业者“扶上马”。同时，为全面激发创新创业活力，近期，我们出台了《关于进一步做好创业典型跟踪服务提升创业服务质效的通知》，整合服务资源，创新推出“创业服务12条”，切实为创业者“送一程”。这些政策措施，含金量高，针对性强，支持力度大，将对促进我省创新创业产生积极作用。主要措施可以概括为以下五方面：
　　一是政策上精准直达。充分发挥省级创业创新示范综合体、各级各类创业孵化基地(园区)、众创空间等载体政策集聚效应，免费提供有关政策帮扶，落实一次性创业补贴、一次性创业岗位开发补贴、就业见习补贴等就业创业补贴政策，让创业者“轻松上阵”。积极利用大数据、人工智能等新技术，主动识别政策对象，推行“政策找企”、资金直达，不断提升创业典型政策获得感、满意度。
　　二是资金上优先保障。鼓励创业典型从事各类人力资源服务产业项目，在引进高层次人才、急需紧缺人才等方面做出突出贡献的，按规定给予奖补。鼓励各市推出针对创业典型的特色创业担保贷款业务，积极免除反担保要求，对获得市级以上荣誉称号的，原则上免除反担保。开通创业担保贷款绿色通道，创新服务模式，提高审批效率和服务水平。

　　三是平台上主动作为。定期举办创业论坛、展示交流等创业活动，邀请创业典型、投融资机构、创业指导专家交流学习、资源共享、拓展合作，形成“互联互通、互补互助”的良好交流机制。依托“山东—名校人才直通车”、“春风行动”、“百日千万网络招聘”等专项活动，以及山东公共招聘网、山东创业服务网等服务平台，切实满足创业所需人才招聘、企业用工、信息对接、资源共享等全要素需求。
　　四是服务上用心用情。梳理整合服务举措，健全创业典型跟踪走访帮扶机制，专人对接、定期走访、上门服务。针对创业典型不断发展壮大的实际需求，开展企业家经营能力培训，提供个性化培训服务。组建“创业指导专家志愿服务队”，提供专业、精准创业指导服务，解决生产经营中的实际困难。
　　五是宣传上持续发力。注重综合应用传统媒体、新媒体和融媒体，开展形式多样的创业政策宣传，讲好创业典型创业故事，广泛培育创客文化，引导劳动者特别是青年群体转变就业观念，营造浓厚的创新创业氛围。支持优秀创业团队或个人申报省级荣誉，发挥创业典型示范带动作用，用典型的精神激励人、鼓舞人、启迪人。
　　我们将指导各市进一步细化服务举措，开展创业服务政策“揭榜挂帅”行动，推进各市主动认领创新试点工作，共同做好“创业”这篇大文章。借此机会，也请各媒体帮助我们做好政策和典型宣传工作，不断提升创业创新水平，更好服务创业者。谢谢!

　　工会是本次创业大赛的联合举办方之一，同时又是工会赛区比赛的具体组织者，请简要介绍一下工会赛区比赛组织情况?赛后将采取哪些具体举措跟踪服务创业典型?

　　谢谢这位记者的提问!
　　省总工会作为山东省第六届创业大赛的联合举办方之一，在协助省人社厅做好大赛宣传发动、组织实施的同时，按照统一部署要求，在今年3月末至五月初，以“16市分赛选拔，全省统一决赛”的方式组织了工会赛区，也就是“工友创业大赛”的比赛，推荐11个项目和2位创业导师参加全省创业大赛决赛阶段的比赛，取得劳务品牌专项赛一等奖、二等奖各一项，乡村振兴专项赛一等奖一项，还有一项获得留学人员专项赛三等奖，为历届最好成绩。特别是能够在乡村振兴、劳务品牌专项赛中拿到一、二等奖，从一个侧面反映了全省工会近年来创新开展创业就业服务和大力实施工友创业助力乡村振兴工作取得的积极成效。
　　近年来，省总工会为了做好工会就业创业工作，以劳动模范、创业典型、院校专家为主建立了省、市、县三级900余人的工友创业导师队伍，围绕助力乡村振兴工作培育打造了1500余家省、市两级工友创业园和30家省级创业孵化器型工友创业园、16家省级农民工培训基地，在“齐鲁工惠”平台建立了创业服务专栏，并积极参加“创业齐鲁训练营”和“创业齐鲁˙乐业山东”行动，使工会服务创业有了较好的能力基础、平台保障、经验支持。

　　对于历届通过工会赛区比赛涌现出来的优秀项目、选手，我们会发动各级工会给予持续跟踪服务，帮助他们成功创业，带动更多人通过创业实现高质量就业。
　　一是加强典型宣传。充分利用工会各类媒体平台，广泛宣传创业者的创业精神、创业事迹，扩大创业项目的社会知晓度，带动更多职工加入到创新创业队伍中来。今年，我们就把工会推荐参加全省决赛的13名选手比赛视频和大赛精彩视频剪辑上传到了“齐鲁工惠”平台供全省职工学习。
　　二是加强创业扶持。坚贴创业需求，突出问题导向，通过工友创业导师进行专业指导，协调科研院所、金融机构给予技术、资金支持，举办专题讲座、实地观摩交流等多种措施，帮助创业者拓展思维、解决困难、成功创业。潍坊参赛选手王栋的“爬楼梯轮椅”项目获2018年工会赛区创业组一等奖。赛后公司很快成立工会组织，团结职工先后研发出爬楼轮椅、多功能护理床等40多款老年人辅助产品，销售收入从2018年的200多万元增长到2021年的近2000万元。带头人王栋先后获得青州工匠、“富民兴潍”劳动奖章等荣誉。
　　三是加强创业引领。充分发挥工会优势，引导创业者及其团队关心关爱员工、创建和谐劳动关系、履行更多责任，为更多人创造创业条件、创富机会。烟台兴业职业技能培训学校校长张兴业获2020年第五届山东省创业大赛“山东省十大创业导师”奖，在工会影响、帮助下再次创业，深耕做实“鲁菜师傅”劳务品牌，累计带动3000余人创业就业，先后获得烟台市劳模、省“五一”劳动奖章等多项荣誉，去年开始担任烟台市劳模工匠协会秘书长，在创业者中发挥了较好示范带动作用。

　　我们了解到，此次山东省创业大赛设有专门的退役军人赛区，不少退役军人创业的项目(团队)参加大赛，并且取得了非常好的成绩。请介绍一下近年来我省退役军人双创工作开展情况。

　　首先感谢您关注退役军人工作。退役军人是宝贵的人力资源和社会财富。多年来，各级党委政府高度重视退役军人就业创业工作，人力资源社会保障等部门给予大力支持，今年第六届全省创业大赛面向退役军人专门设赛区，充分体现了各级各部门的关心关爱，也是对《退役军人保障法》中“坚持普惠与优待叠加原则”的深刻践行。此次大赛，经层层选拔，共有3个项目在退役军人赛区中脱颖而出进入全省决赛。赛场上，退役军人选手沉着冷静、发挥出色，充分展现出新时代退役军人敢打必胜、勇于拼搏的良好风貌，《构建低空“智联网”打造低空飞行服务生态圈》和《果园卫士——中国生态农膜产业先行者》两个项目，夺得主体赛制造业组和青年创意专项赛一等奖;《扬“番”起航——无籽番茄助力乡村振兴》项目，夺得乡村振兴专项赛二等奖，取得退役军人赛区参赛历史最好成绩。
　　近年来，省退役军人厅坚定贯彻省委省政府关于“六保”“六稳”决策部署，紧紧围绕“让退役军人获得感成色更足”这一主线，靠前发力，政策先行，全力做好退役军人就业创业工作。
　　出政策。在全国率先由财政出资50亿元设立专项基金，用于退役军人创业扶持和困难帮扶，累计发放创业贷款2.01万笔、49.66亿元，贴息4.21亿元。6月9日会同人民银行济南分行印发《关于进一步做好金融支持退役军人就业创业工作的通知》，强化政银对接，提升服务质效。6月14日会同省人社厅等8部门，在全国率先出台《关于进一步做好退役军人稳就业工作的通知》，在引导积极投身乡村振兴、创新创业带动就业等方面，提出20条举措助推就业创业。

　　搭平台。举办两届全省退役军人创业创新大赛，争取人社、工会等部门支持，为大赛优胜者赋能增效，10名优秀退役军人选手获得“山东省技术能手”，6人获得“山东省五一劳动奖章”;参加退役军人部主办的“军创英雄汇”退役军人创业产品专场推介，威海、济宁退役军人部门主要负责人“亲力亲为”，为军创产品代言推介，助力军创企业做大做强;组织军创企业家参加山东省企业家网络学院培训、山东省ICT人才双选会等活动，多次开展工业互联网、数字经济发展、直播电商等双创培训。
　　强服务。建立“军创企业联络员”制度，近两千名联络员为全省军创企业提供各类服务，日常联系2.48万次;加强导师指导，各级选聘就业创业导师1698人，培养退役军人创业咨询师300人、创业讲师60人，为退役军人就业创业提供专业性指导;依托齐鲁晚报融媒体平台开设“山东省退役军人就业创业大讲堂”政策直播，打造了“妥妥创业，老夏有话对你说”“老兵创业记”等深受退役军人欢迎的栏目，专题阅读量达到352.7万人次。
　　建基地。聚焦山东“三大经济圈”发展战略，集中打造济南、青岛和临沂退役军人就业创业孵化基地省级中心，辐射带动“三圈”城市退役军人就业创业一体化协同发展。目前各级建有退役军人创业孵化基地278家，覆盖省市县全域，提供“保姆式”一站服务，助力近2000家入驻军创企业成功启航。全省7.41万家军创企业，吸纳带动近12万名退役军人就业，年创造利税150.85亿元。
　　树典型。开展全省退役军人“就业之星、创业之星”选树宣传活动，印制创业之星风采录，发布“山东省退役军人创业光荣榜”，就业创业典型不断涌现。柳富林，“全国劳动模范”“全国爱国拥军模范”，创办金猴集团，累积带动6000多人就业;董利锦，创办的烟台淼盾物联技术有限公司先后被评为“高新技术企业”“山东省专精特新中小企业”“山东省瞪羚企业”，累计带动3900人就业。

　　我们留意到，青岛市人社局在这次大赛中获得了两个特等奖、三个二等奖和一个第二名的好成绩，请介绍一下青岛的好做法、好经验。

　　此次取得优异成绩，源自项目自身的创新性、突破性和可行性，得益于项目发起人及团队的辛勤付出。同时，也与青岛这座城市浓厚的创业创新氛围，以及全市上下的通力协作、鼎力支持密不可分。
　　青岛市高度重视创业创新工作，倡导“用创业的热情服务创业、用创新的激情鼓励创新”。近年来，我们始终致力于探索创业创新实践的新路径。2020年10月份，青岛市委印发《关于加快推进创业城市建设的十条意见》，在全国率先将创业城市建设上升为城市战略，成立市委、市政府双组长制、37个成员单位共同参与的工作领导小组，围绕“产业、资金、人才、技术、服务”五大创业要素，加强协同、集中发力、全面突破。2021年，青岛市首发《创业城市建设白皮书》，成功跻身全国双创领跑型城市前十。青岛市建设创业城市做法被人社部在全国推广，2021年，青岛市政策性扶持创业5.67万人，带动就业近12万人，创业带动就业的倍增效应明显。
　　一是依托产业赋能创业。青岛的工业基础雄厚、门类齐全、结构完备。基于此，我们聚焦24条产业链，打造链条完整的创业创新生态，对中小企业和创业者开放创业场景，形成了以海尔海创汇为代表、大企业带动小企业融通发展的“有根创业”孵化模式，并在全国推广。
　　二是集聚资本驱动创业。作为全国唯一一个以“财富管理”为主题的金融综合改革试验区，将资本要素作为鼓励创新、推动创业的重要抓手。出台“创投风投十条”政策，举办青岛·全球创投风投大会，建设全球创投风投中心。打造基金支持创业矩阵，全市私募基金数量达到1457只，基金规模超过1200亿元。在“全球金融中心指数报告”中，青岛位居第38位，居全国第6位，资本驱动创业的发展机制更加完善。

　　三是汇聚英才支撑创业。做优人才支撑体系，启动“青岛菁英工程”、青年人才聚青行动，实施住房补贴、安家费补助等引才政策，每年汇聚15万青年人才成为青岛“创业城市合伙人”。实施“乡创”行动，引导高校毕业生、高技能人才等返乡入乡创业。加大政策扶持力度，对来青创业的各类人才，按照带动就业人数，给予最高3万元的创业补贴和最高300万元的创业担保贷款，并享受政府贴息，实现每年政策性扶持创业3万人以上。结合大学生、留学回国人员、博士等不同层次人才创业需求，在全市先后培育了湛山创客工厂、高层次人才创业中心、博士创业园、留学生创业园等一批创业孵化载体，截至目前，我市市级及以上创业孵化示范基地(园区)18家，累计孵化创业实体4200余户，带动就业3.5万人。目前，青岛各类人才总量已突破251万，人才促创业、创业聚人才的生态日益完善。
　　四是优化生态助推创业。在全国率先建立青岛创业大学，目前，创业教育已覆盖大、中、小学，在全市掀起“双创”教育热潮。集聚全市创业创新资源，线下建设青岛创业总部实体服务平台，将创业总部打造成青岛创业城市建设的总部枢纽和建设全国创业示范城市的践行区，辐射带动全市创业创新工作高质量发展;线上打造“创业一件事”，集成创业指导、创业培训、创业融资等功能，链接全市200余家创业孵化基地、科技孵化器、众创空间等资源，为创业者提供包括创业培训、人力资源、财税管理、企业经营、法律援助、成果转化、融资上市等贯穿创业服务全生命周期的一站式服务平台和体验场景，力求打造创业成本最低、创业效率最高，让创业者温馨、让企业家舒心的优良创业生态。
　　五是以赛为媒激活创业。逐步形成了“以赛助创”“以赛促训”“以赛引才”“以赛招商”等创新实践，先后推出了青岛市双十佳创业之星评选活动、青岛市优秀创业项目遴选活动、“市长杯”创业创新大赛、中国(青岛)国际菁英创业创新大赛等多层次、多领域的品牌赛事活动，并积极组织青岛项目参加历届“中国创翼”创业创新大赛，逐步形成了以“中国创翼”为龙头，其他市级创业赛事为载体的创业赛事矩阵，组建了以政府为主导、创投风投机构参与、全市各类孵化平台共同支撑的赛事委员会。2021年底，青岛举办的国际菁英创业创新大赛参赛项目407个，截至目前已有5个优质项目完成近2.8亿元融资，另有5个创业项目也已在青岛落地。
　　不积跬步，无以至千里。正是得益于长期以来在创业创新服务资源和实践经验方面的积累，本次青岛市人社局率队参加第五届“中国创翼”创业创新大赛才能取得2个特等奖、3个二等奖、2个三等奖和1个第二名的好成绩，在晋级项目数量和获得奖项上都实现了质的飞跃。
　　今年下半年，青岛市人社局将在省人社厅的指导下，承办第五届“中国创翼”创业创新大赛的全国总决赛，这既是对青岛创业创新工作的认可，也是对我们未来工作提档升级的鞭策，我们将以更饱满的热情和更具创新性、时效性的实践，加速融入全省创业创新共同体，助力山东奏响全国创业创新工作最强音。

　　我们注意到，栾业鹏先生在本次大赛中取得了留学人员专项赛特等奖的好成绩，请分享一下比赛心得和经验吗?

　　好的。中国创翼创业大赛已成功的举办了5届，山东省创业大赛已经举办了6届。每一次大赛都非常成功和精彩。特别感谢省人社厅为我们提供这样一个展示企业文化和自我风采的舞台，也特别感谢青岛市人社局对我们所有参赛项目的悉心指导和大力支持。
　　我在美国佐治亚大学药学院从事了3年的博士后研究。留学归国后，入职青岛大学药学院。2021年3月，我们以青岛(市北)博士创业园作为创业“母港”，创立了青岛泰博恒生物医药科技有限公司。公司成立以来，享受到了青岛市人社局、市北区政府及园区提供的关于创业补贴、提供办公场所、房租减免等方面的优惠政策。同时还为我们提供了低息贷款、融资等资金方面的支持，这些都大大减轻了我们创业初期的压力。我们公司的主营项目为抗肿瘤新药研发。团队利用的“双靶标”是全球先进的药物研发技术。目前国内外还没有任何一款双靶标HDAC抑制剂上市用于治疗癌症与器官纤维化，我们现有的4个产品均处于临床前研究阶段，有望填补该领域空白。
　　作为一个药物研发企业，我们特别需要这种创业比赛与众多领导、评委老师及企业家们交流企业运营和发展方面的宝贵经验，包括如何更好的运营一家公司，如何将自己的产品更好的进行推广以及未来的公司规划等等。同时，也能够借此机会展示团队的核心技术和产品。通过这次比赛，我自己更加坚定了将我们的药物研发公司做大做强的信心，同时也驱使、鞭策我们将产品做到更加趋近于完美。通过比赛我们也结交了很多的朋友及合作伙伴，这为公司下一步的发展提供了深厚的人脉基础。
　　关于参赛经验，我有一点点不太成熟的体会与大家分享：一是企业参加创业大赛，必须要有作为根基的技术或是企业特色;二是该技术或者行业特色必须要经过充分的调研，了解国家及省市的相关政策，行业的发展前景以及竞争对手的现状等，这样才能推出一款符合市场和大众需求的产品或服务，这也是比赛取得理想成绩的基础;三是要有一个系统合理的公司运营模式，能够让评委专家眼前一亮。团队不求庞大，但求分工合理，各司其职，每一部门都有专业的人来带领;四是PPT展示，务求重点突出、要素齐全，在规定时间内充分展示出项目的核心竞争力。如果比赛经验不足，可以在赛前请专家老师给予专业指导，这方面要再次感谢青岛市人社部门给予我们的帮助指导。这就是我参加比赛的一些经验和感受。
　　谢谢!

　　记者提问就到这里。大家如有其他需要采访的内容，请联系省人力资源社会保障厅政策法规处范洪艳，联系电话：51788090。
　　本次新闻发布会到此结束。谢谢大家!