2021年4月29日上午，梅建华同志主持召开2021年第6次厅长办公会。

一、听取了政务服务管理办公室（行风办）杜海涛关于开展“人社干部走流程”活动的汇报。会议强调，创新开展“人社干部走流程”活动，是持续加强作风建设和深化“放管服”改革要求的重要举措，也是结合党史学习教育扎实开展“我为群众办实事”活动的具体实践。全厅各处室、单位务必高度重视，认真抓好贯彻落实。会议原则同意汇报意见，确定：1.厅领导要带头“走流程”，各处室、单位都要积极参与，紧密结合党史学习教育实践活动，重点解决群众“急难愁盼”问题，及时补齐工作短板。2.请夏鲁青同志牵头，召开全省“人社干部走流程”工作新闻发布会，尽快推动实施。3.要加强正面宣传，对活动中好的做法及时加以总结，形成一批可复制、可推广的典型经验，供各地学习借鉴。

二、听取了政务服务管理办公室（行风办）杜海涛关于开展2021年全省人社系统窗口单位业务技能练兵比武活动的汇报。    会议原则同意汇报意见，确定：要高度重视练兵比武活动，紧密结合党史学习教育，在汲取往年好的经验做法基础上，强化保障措施，积极筹措资金，举全系统之力，力争全国赛取得好成绩。

三、听取了省公共就业和人才服务中心职业培训处赵鲁伟关于贯彻落实人力资源社会保障部全面推广职业培训券有关工作意见的汇报。会议强调，全面推广职业培训券，是深入推进职业技能提升行动的重要手段，是进一步提高职业培训针对性和有效性、提升培训信息化水平的内在需要。会议原则同意汇报意见，确定：要认真梳理、细化我省职业培训券工作流程，做好在省级就业服务系统和人社部电子社保卡系统平台的有效衔接。要坚持目标导向，聚焦企业职工等重点群体先行推广使用。要加强风险防控，做好监管工作，确保不出任何问题。

会议还研究了其他事项。