4月2日，省人力资源社会保障厅党组开展理论学习中心组集体学习，围绕深入学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和中央八项规定及其实施细则精神进行学习研讨。厅党组书记、厅长张涛主持学习研讨，作总结发言，并进行集体廉政谈话。部分中心组成员，新提拔党员干部、年轻干部代表交流学习体会。

会议指出，要统一思想、提高认识，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。要深刻领悟学习教育的重大意义，以学习教育为契机，认真解决一批基层和群众反映的急难愁盼问题，让人民群众切实感受到作风转变带来的实际成果。要准确把握中央八项规定精神的内涵要义、实践要求，把学习教育与落实党中央、省委关于清廉机关建设、整治形式主义为基层减负、带头落实机关过紧日子要求等有机结合、一体推进，纵深推进学习教育落地落实。要注重以上率下，形成“头雁效应”，推动学习教育化风成俗，营造风清气正的良好政治生态。

会议强调，要坚持严字当头、持续发力，以作风建设为引领打造清廉人社机关。要抓牢风险防控，深入开展政德教育，加强警示教育，深刻剖析人社系统违纪违法典型案例，深化打造“清廉人社”品牌。要抓牢日常监管，各级领导干部要履行好“一岗双责”，坚持抓早抓小、防微杜渐，经常敲响思想警钟。要抓牢正风肃纪，完善风腐同查同治机制，加强“八小时外”的监督，以钉钉子精神纠治“四风”，认真落实“三个区分开来”，着力打造忠诚、干净、担当的人社干部队伍。

会议要求，要坚持标本兼治、真查实改，抓好各类突出问题集中整治整改。要抓实违反中央八项规定精神问题集中整治，坚持“当下改”与“长久立”相结合，及时把集中整治形成的好经验、好做法以制度形式固定下来，形成常态化、长效化制度机制。要抓实整治形式主义为基层减负问题整治，紧密结合人社具体工作，找准症结、精准施策，真正为基层松绑减负、赋能增效。要抓实群众身边不正之风和腐败问题集中整治，坚持以下看上、以上促下，认真梳理群众反映集中的“顽瘴痼疾”，加强分析研判，系统解决行业领域突出问题，办成一批群众认可的“民生实事”。

各处室单位主要负责人，青年理论学习小组青年代表列席。