１、全体公民放假的节日

　　（１）新年，放假1天（1月1日）；

　　（２）春节，放假3天（农历除夕、正月初一、初二）；

　　（３）清明节，放假1天（农历清明当日）；

　　（４）劳动节，放假1天（5月1日）；

　　（５）端午节，放假1天（农历端午当日）；

　　（６）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；

　　（７）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。

　　全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。

　　法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。（依据：中华人民共和国劳动法，执行日期：1995年1月1日）

　　２、部分公民放假的节日及纪念日

　　（１）妇女节（3月8日），妇女放假半天；

　　（２）青年节（5月4日），14周岁以上的青年放假半天；

　　（３）儿童节（6月1日），不满14周岁的少年儿童放假1天；

　　（４）中国人民解放军建军纪念日（8月1日），现役军人放假半天。

　　部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，不补假。

　　按照国务院令第270号中关于妇女节、青年节等部分公民放假的规定，在部分公民放假的节日期间，对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工，单位应支付工资报酬，但不支付加班工资。如果该节日恰逢星期六、星期日，单位安排职工加班工作，则应当依法支付休息日的加班工资。

　　３、少数民族习惯的节日

　　由各少数民族聚居地区的地方人民政府，按照各该民族习惯，规定放假日期。

　　４、其他节日、纪念日

　　二七纪念日、五卅纪念日、七七抗战纪念日、九三抗战胜利纪念日、九一八纪念日、教师节、护士节、记者节、植树节等其他节日、纪念日，均不放假。