尊敬的山东省人力资源和社会保障厅： 现就枣庄技师学院办学中存在的历史违纪问题突出、办学行为违规、管理体系混乱等严重问题，正式提出取消其办学资格的建议，具体事实如下： 2024年该校启用的新校区虽规划了实验实训室等硬件设施，但实际运行中热门专业实训设备配备严重不足，学生实训需长时间排队使用，硬件资源未发挥技能培养的核心作用。同时校园后勤服务短板突出，食堂物价偏高、安保管理疏漏导致学生财物丢失等问题反复出现，新校区的硬件升级并未带来办学质量和服务水平的实质提升，反而因管理滞后加剧了学生的不满。 实习管理方面，该校公然违反《职业学校学生实习管理规定》，将强制实习包装为“实训”以规避监管，未取得学生及家长书面同意便安排与专业无关的实习岗位，让学生从事流水线劳务性质工作，完全背离技工教育“工学一体化”的技能培养目标，严重侵害学生受教育权与实习自主选择权，此类违规操作已成为学校办学的普遍现象。 师资建设与管理同样存在重大漏洞，该校教师招聘门槛设置过低，部分岗位未限定专业匹配度，导致新入职教师专业与授课内容不符，教学质量难以保障。更存在教师师德失范行为，部分教师在处理学生事务时，肆意泄露学生个人及家庭隐私，甚至存在欺骗学生的情况，学校对此类失德行为缺乏有效的监管与惩处机制，师资队伍建设严重缺位。 综上，枣庄技师学院的办学行为已严重背离技工教育的宗旨与相关规定，办学资格已无保留的必要。恳请贵厅开展全面调查，依法依规撤销其办学资格，规范枣庄地区技工教育发展秩序，保障学生合法权益。

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