关于开展山东省高技能人才队伍建设现状及

对策研究课题调研的通知

鲁人社函〔2015〕4号

各市人力资源社会保障局，省直有关部门，各大行业（协会）：

我省作为制造业大省，高技能人才队伍建设对经济社会发展有着重要作用。为推动全省高技能人才队伍建设工作创新发展，并为高技能人才建设“十三五”规划提供理论支持，经研究，决定成立专项课题组对全省高技能人才队伍建设情况进行调研，现将有关事项通知如下：

一、调研时间

2015年7月-8月。

二、调研内容

高技能人才队伍建设的现状、存在的问题及对策建议。

三、调研对象

1.各市人力资源社会保障局，省直有关部门，行业（协会）、企业，技工院校、技能大师工作室、技师工作站。

2.高技能人才数量较多的企业，包括不同行业、规模的企业。

3.高技能人才典型代表。

四、调研形式

采取召开相关政府部门、企业、行业（协会）和高技能人才代表座谈会，组织相关单位和人员填写调查问卷等方式进行。

五、需提交的资料

1．各市（行业）高技能人才队伍建设情况调研报告（内容参照附件1调研提纲要求）。

2．《山东省高技能人才队伍建设情况调查问卷（单位卷）》（见附件2），各市（行业）需提交不少于10份。

3．《山东省高技能人才队伍建设情况调查问卷（个人卷）》（见附件3），各市（行业）需提交不少于200份。

各市（行业）接到通知后，要尽快组织力量做好先期调研，于2015年7月24日前将调研报告和调查问卷报省人力资源社会保障科学研究院。专项课题组将根据各市调研情况和工作实际赴各市进行专题调研。

请于2015年7月10日前将负责调研的科（处、室）及联络员报省人力资源社会保障厅。

联系人：张杰（省人力资源社会保障科学研究院）

        0531-86905085，sdsrky@163.com

        刘海鹏（职业能力建设处）

        0531-86914920

附件： 1.高技能人才队伍建设调研提纲

       2.山东省高技能人才队伍建设情况调查问卷

（单位卷）

       3.山东省高技能人才队伍建设情况调查问卷

（个人卷）

       4.问卷调查样本要求

                        山东省人力资源和社会保障厅

2015年６月30日