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山东省人力资源和社会保障厅关于印发《2024年全省人力资源社会保障系统春运工作组织保障方案》的通知
2024-02-02 字体

山东省人力资源和社会保障厅

关于印发《2024年全省人力资源社会保障系统春运工作组织保障方案》的通知

鲁人社函〔202410号

 

各市人力资源社会保障局,厅有关处室、直属单位:

现将《2024年全省人力资源社会保障系统春运工作组织保障方案》印发给你们,请结合实际抓好贯彻落实。组织实施过程中的重大问题,请及时报告。

为加强工作联系,请各市确定1名联络员,联络员名单(姓名、单位、职务、电话)请于1月29日17:00前报送省厅,相关工作总结请于3月4日前报送。

联系人:张传贵,马元志

 话:0531—5178835451788615

 箱:sdrsjyfp@shandong.cn

 

山东省人力资源和社会保障厅

2024年1月26

      

(此件主动公开)

(联系单位:省公共就业和人才服务中心就业服务处)

 

2024年全省人力资源社会保障系统

春运工作组织保障方案

 

2024年春运自1月26日开始至3月5日结束,共计40天。本次春运期间,预计全省旅客发送量4793万人次,同比增长28.5%。按照国家和省关于做好元旦春节期间有关工作的部署安排,根据省春运工作机制办公室《2024年全省春运工作组织保障方案》(鲁春运机制办〔20241号)和《关于组织开展2024年全省春运安全检查工作的通知》(鲁春运机制办〔20244号)等文件精神为统筹做好全省人力资源社会保障部门2024年春运工作,全力配合完成全省春运任务,结合工作职责,制定本方案。

一、总体要求

2024年是中华人民共和国成立75周年,是实现“十四五”规划目标任务的关键一年,做好春运工作意义重大。各级人力资源社会保障部门要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,完整、准确、全面贯彻新发展理念,坚决落实党中央、国务院决策部署和省委、省政府工作要求,坚持人民至上、生命至上,切实提高政治站位,进一步增强做好春运工作使命感和责任感,以“平安春运、便捷春运、温馨春运”为目标,以最大能力、最实举措、最佳状态、最优服务,统筹做好“点对点”运输、返岗复工等就业保障工作,促进务工人员有序流动,加强农民工就业服务,确保圆满完成人力资源社会保障部门春运任务

二、主要任务

(一)引导务工人员错峰有序出行。鼓励指导各类规模以上企业、用工量大的企业根据生产经营实际和职工意愿,科学确定春节放假、节后开复工时间。鼓励各用人单位结合带薪年休假等制度落实,安排职工在除夕休息引导农民工等外出务工人员统筹安排好工作和休假,合理做好返乡返岗安排,安全有序错峰出行。

(二)倡导企业稳岗留工调剂用工。鼓励支持重点产业链供应链企业通过发放“留岗红包”“过年礼包”等方式稳岗留工,及时落实工资、休假待遇等保障措施,引导外省外来务工人员就地过年。依托企业急需紧缺用工服务平台,全力保障企业用工需求,支持阶段性用工需求量较大的企业与生产不饱和、有富余员工的企业开展用工余缺调剂。

(三)开展务工人员专项服务活动。结合2024年“春风行动”“春暖行动”就业援助月、防止返贫攻坚行动等专项服务活动,聚焦拟外出务工农民工或主动留岗务工人员等重点群体需求,发挥劳务品牌、乡村振兴劳务基地、社区微业家门口就业服务站零工市场等作用在全省范围内开展形式多样的送政策、送岗位、送培训、送维权等就业服务活动。

(四)保障务工人员有序返乡返岗。加大出行服务保障力度,及时协调当地春运工作机制办公室,组织运力,提升运输服务和保障能力。重点面向成规模(50人以上)、成批次(相同或相邻目的地)返乡返岗务工人员,为有集体运输需求的外出务工人员提供“点对点”运输服务。开通全省统一的务工人员返乡返岗“点对点”服务平台(网址:https://sdggjyrcfw.cn/或微信搜索山东公共就业人才服务公众号),支持有成规模、成批次返乡返岗需求的企业在线填报员工出行需求信息。各地要指定专人负责,定期查看,做好信息汇总核实,协调做好运力保障。

三、组织保障

(一)健全组织机制。按照国家和省春运工作有关要求,建立全省人力资源社会保障系统2024年春运工作机制(成员名单见附件),立足人力资源社会保障部门职责,加强对全省返乡返岗务工人员“点对点”引导服务工作的组织领导。各市人力资源社会保障部门要结合本地实际,建立相应工作机制,制定组织保障方案,形成全省“一盘棋”的工作格局。

(二)加强部门协作。加强与交通运输、卫生健康等部门定期沟通、信息共享,畅通联络渠道,及时掌握并协调解决务工人员出行中遇到的突出问题。落实春运期间值班值守制度,对务工人员返乡返岗信息数据加强分析应用、实行定期报告。

(三)做好宣传引导。各地要充分利用电视广播、部门网站、就业信息平台等渠道,采用简明易懂、喜闻乐见的方式,大力宣传“点对点”返乡返岗工作,讲好春运故事,加强春运舆情监测,动员发动社会力量为务工人员返乡返岗提供帮助,加大典型经验和做法的宣传力度,营造良好社会氛围。

 

附件:全省人力资源社会保障系统2024年春运工作机制成员名单

 

 

全省人力资源社会保障系统

2024年春运工作机制成员名单

 

总召集人

衣军强  省人力资源社会保障厅党组成员、副厅长

召集人

   省公共就业和人才服务中心副主任

 

董廷杰  省人力资源社会保障厅就业促进处(农民工工作处)处长、一级调研员

徐可彬  省公共就业和人才服务中心就业失业监测处(统计信息处)二级调研员

   省公共就业和人才服务中心就业服务处(高校毕业生就业服务处)处长

戚燕群  省公共就业和人才服务中心人力资源市场服务处处长

孙希军  济南市公共就业服务中心副主任

刘传华  青岛市人力资源和社会保障局副局长

吕红星  淄博市人力资源和社会保障局党组成员,市公共就业和人才服务中心主任

汤国华  枣庄市公共就业和人才服务中心主任

朱凤鸾  东营市公共就业和人才服务中心副主任

   烟台市人力资源和社会保障局副局长

    潍坊市人力资源和社会保障局党组成员,市公共就业和人才服务中心主任

任宪民  济宁市人力资源和社会保障局党组成员,市公共就业和人才服务中心主任

元强  泰安市人力资源和社会保障局副局长

陈明霞  威海市人力资源和社会保障局党组成员、二级调研员

陈维江  日照市人力资源和社会保障局党组成员,市公共就业和人才服务中心主任

苗培连  临沂市人力资源和社会保障服务中心副主任、二级调研员

   德州市人力资源和社会保障局副局长

蒋玉勤  聊城市公共就业和人才服务中心副主任

   滨州市人力资源和社会保障局党组副书记市公共就业和人才服务中心主任

田孝金  菏泽市人力资源和社会保障局党组成员,副局长

成立春运工作机制办公室,办公室设在省公共就业和人才服务中心,张波同志兼任办公室主任。


文件下载:鲁人社函【2024】10号.docx

                 鲁人社函【2024】10号.pdf


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