威海市文登区强化人才服务体系 加快集聚“第一资源”

2021-06-08山东省人力资源和社会保障厅

为不断促进各类人才落户文登、扎根文登、服务文登,文登区始终充分发挥人才服务在引才留才中的重要作用,全力打造服务企业工作站”“人才交流洽谈站”“人才驿站三站人才服务体系,并积极依托三站人才服务体系,为企业提供人才政策宣传、人才需求征集及持卡高层次人才服务需求的直通车一站式服务。

服务企业工作站

依托服务企业工作站,第一时间了解人才心声和诉求,全面做好人才服务保障工作。去年以来,共在辖区16家重点骨干企业建立工作站,实现人才服务需求的即时受理,大幅提升惠才政策推广及办理效率;为更好地落实各项人才服务措施,目前累计已为在文创新创业的双高人才办理山东惠才卡”24张、威海英才卡”68张,并配备一对一服务专员,通过线下走访、电话联系、网络沟通等方式,及时掌握和反馈人才诉求,在政府部门与人才之间发挥桥梁作用;同时,为加强服务事项监督检查,定期对高层次人才绿色通道服务窗口开展实地查看,全面核实督导辖区健身、旅游、医疗场所的窗口运行情况,确保高层次人才服务落实落细。

人才洽谈交流站

依托人才洽谈交流站,定期收集发布文登区企业人才需求,帮助企业引进急需人才。定期组织人力资源从业人员培训和人力资源服机构走进企业活动,实现企业与服务机构的精准对接;聚焦青年人才来文聚文,先后组织30多家次企业到哈工大(威海)、山大(威海)、齐鲁工业等9所高校对接交流、宣传推介,洽谈青年人才实习就业。邀请哈工大(威海)、山东理工等4家高校到文登区考察毕业生就业实习环境,成功促成山东理工大学在文登区建立毕业生就业实习基地,促成天润工业、驰云网络等5家企业与高校签订合作协议;聚集企业实际需求,连续举办40余场招聘活动,通过校园招聘、网络招聘、微信公众号等为辖区600家次企业收集发布人才需求7000多个。20215月,为帮助企业缓解人才和劳动力短缺压力,文登区组织部、人社局主动对接山东工业职业学院、淄博职业学院两所院校,联合开展了文登区高校人才直通车活动,天润工业、宏安集团、迈世腾等9家重点企业参加。在山东工业职业学院期间,文登区企业参加了校园双选招聘会,共发布39个优质岗位,219个用工需求,招聘现场共吸引了1000多名学生前来咨询,收到简历130余份,初步达成就业意向91个。在淄博职业学院,文登区组织部、人社局及企业代表与学校就业部门领导、院系负责人座谈,宣传文登区产业优势和人才创新创业环境,介绍企业的发展和用工需求。双方就毕业生就业意向、实训见习、引才活动等方面进行了深度交流洽谈,为后续校企合作奠定基础。

人才驿站

依托人才驿站,为来文人才提供免费住宿、政策解读、城市融入服务。为了进一步营造人才聚集氛围,充分发挥人才公寓在聚集青年人才方面的优势,在打造一流的生活、休闲环境的同时,又在公共区域增加区位优势、产业特点、引才政策等区情区况介绍,不断在人才身边增加文登元素。文登区先后组织了青鸟计划·感知威海”“云端筑巢”“文登印象等主题活动,激发引导在文大学生建设文登的主动性和积极性,鼓励青年学子来文就业创业,助力文登经济社会发展。邀请哈尔滨理工(威海)、山东理工等高校和有意向到文登实习就业学生代表,参观人才公寓、骨干企业、美丽乡村及红色印记,加深学校、青年人才对文登的认知,提升人才服务在地方与人才之间的粘合剂作用,有效促成更多优秀年轻人才到文就业创业。20215月,按照加强青年人才引进及建立对接高校联络机制的部署要求,文登区人社局迅即启动对接联系高校和毕业生引进工作,成功邀请黑龙江高校联盟的6所高校代表来文考察产业环境,洽谈就业实习,全面吹响引才号角。考察团参观了文登区人才公寓,走访了威力工具、迈世腾电子等重点企业,实地调研了解文登区企业育才优势和实习就业环境,对文登区的引才政策和企业引才育才环境给予了高度评价,并邀请企业到学院参加招聘宣讲,洽谈多领域合作。

来源:人才威海

 



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